脱贫攻坚丨五粮液集团公司荣获四川省2018年先进定点扶贫省直单位

近年来,五粮液集团响应“坚定不移打赢脱贫攻坚战”号召,通过因地制宜培育产业、扶贫与扶志相结合等帮扶措施,积极带动川南地区贫困群众踏上脱贫致富之路。9月20日,由人民日报社、中国扶贫基金会共同主办的“大国攻坚决胜2020”精准扶贫论坛在深圳举行,五粮液集团凭借扶贫业绩、社会影响力、项目创新性和可推广性、网友评分等综合因素,荣获“精准扶贫能力建设模式推荐案例”。产业扶贫带动农民增收川酒甲天下、精华在宜宾。五粮液酿造的美酒主要原料即是宜宾本土品种“糯红高粱”,其支链淀粉含量高,单宁含量适中。夏末秋初,从宜宾市区往南,沿着高速公路往长宁、兴文方向一路行驶,随处可以看到沉甸甸的红高粱,既是当地支柱产业的基础,也是脱贫攻坚的希望。2017年,在五粮液的帮扶带动下,仅翠屏、长宁、兴文三个区县,45个乡镇近150个村(社),上万种植农户积极参与原粮种植、订单农业等扶贫产业,实现增收6000余万元。要让贫困地区的群众稳定脱贫、长远发展,还必须选对适合他们发展的产业。“十三五”期间,五粮液通过工业反哺农业,带动农民脱贫致富。在贫困人口较为集中的乡镇、村设立“扶贫车间”的做法,已在兴文全县迅速复制推广,带动500名就业人员人均增收2万元。参与拍电影排舞台剧拍电影、排舞台剧、进村宣讲党的十九大精神……这些具体举措已成为推动精准扶贫、增强发展后劲、提升发展自信的有力抓手。在推进精准扶贫工作中,五粮液集团积极探索“扶贫与扶志”新模式,参与联合制作的精准扶贫电影《十八洞村》,以湖南十八洞村为原型,讲述退伍军人杨英俊和杨家兄弟在扶贫工作队的帮助下脱贫致富的故事。在结对帮扶宜宾市兴文县毛村后,五粮液集团将《十八洞村》带进毛村农民夜校,并邀请党的十九大代表范国琼向大家宣讲党的十九大精神,激励脱贫奔康内生动力和发展自信。村民易方蓉看了电影后说,“看了人家咋个搞富裕的,我们一定也要继续加油干。”五粮液职工艺术团自编自导的情景剧,取材自五粮液集团精准扶贫中的一些小事,用音舞诗画的表演形式,以川南山乡脱贫奔康为主题,谱写出一曲奋进之歌。五粮液希望借助这类优秀的影艺作品,激发群众脱贫的内生动力,使精准扶贫的理念得到更广泛的传播与关注。在五粮液集团的帮扶下,毛村村民们有的成了五粮液“扶贫车间”里的产业工人,有的成了五粮液酿酒用粮种植大户,有的在五粮液的扶持下走上了创业道路。全村村民人均收入水平提升了两倍,于2018年1月顺利脱贫。今年,五粮液又承担起对口帮扶深度贫困地区甘孜藏族自治州理塘县的重任,在组织对口帮扶工作组多次深入实地调研的基础上,采取教育扶贫、基地扶贫、产业扶贫等形式,积极支持理塘县“控辍保学”,捐赠1300套高质量学生课桌床,并设立专项资金,以每人5000元的标准,每年向10名优秀贫困大学生实施教育帮扶。此外,五粮液集团还捐资210万元与理塘县共同打造种植加工与深度体验为一体的特色乡村产业基地,并重点扶持发展高附加值的藏香菇、藏木耳产业,预计年产值420余万元,人均年增收4.8万元。设立乡村振兴发展基金2017年8月,五粮液集团公司牵头成立五粮液农村产业融合发展投资基金管理有限公司,并发起设立全国首只乡村振兴发展基金,基金规模达100亿元。该基金聚焦地方乡村特色产业和五粮液集团主业,按照五粮液集团党委提出的“充分利用五粮液产业跨度大的特点,积极推进一二三产业融合发展,助力乡村振兴战略实施”的要求,抓住新机遇、承接新政策,重点围绕酒业、茶业、林竹产业、酿酒专用粮基地建设等方面开展全方位、多维度的深入探索,积极撬动社会资本和金融资本进入乡村领域,以“整合+赋能+提升”为主要模式,精耕乡村产业、破解发展瓶颈、打造行业龙头。目前,五粮液乡村振兴发展基金已对130多个涉农项目进行跟踪研究,并特别设立茶产业专项投资基金,与宜宾川红集团、珙县鹿鸣茶业公司签订投资控股协议。下一步,五粮液集团将整合资源、发挥优势、因地制宜、培育产业、促进就业,继续开展五粮液结对帮扶工作,为全面打赢精准脱贫攻坚战而努力。(作者为五粮液集团公司党委书记、董事长李曙光)

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电影《十八洞村》中,在扶贫工作队帮助下,退伍军人杨英俊和杨家兄弟带领全村脱贫的故事,在全国各贫困地区、村庄,每天都真实地进行着。

为激励先进,鼓舞干劲。近日,中共四川省委、四川省人民政府印发《关于表扬2018年脱贫攻坚先进集体和先进个人的决定》,五粮液集团公司荣获“四川省2018年先进定点扶贫省直单位”,五粮液集团党群工作部主管、甘孜州理塘县下木拉乡上马岩村驻村工作队队员张闻获“四川省2018年脱贫攻坚‘五个一’帮扶先进个人”。

四川省宜宾五粮液集团有限公司不仅是这部电影的联合出品方,在四川盆地南缘、川滇黔接合部的着名苗乡——宜宾兴文县,五粮液人正在上演着现实版的扶贫故事。

五粮液集团定点帮扶宜宾市兴文县、甘孜州理塘县、新龙县等贫困地区以来,始终将决战决胜全面小康作为不可推卸的国企担当,尽锐出战,全力迎战,充分发挥企业优势,创新构建了着眼当前、立足长远、健康可持续的精准扶贫体系。

2015年以来的3年中,五粮液集团组建扶贫开发攻坚领导小组,选派得力扶贫干部挂职蹲点,捐资进行危房改造,安置贫困户就业,开办扶贫车间,一系列扎实有效的帮扶举措,让五粮液集团在百姓心中的口碑,像他们出产的五粮美酒一样,名传四方,情暖心田。

在组织保障方面,五粮液公司党委成立了以党委书记李曙光挂帅的精准扶贫领导组,下设精准扶贫办公室,并设立了“五粮液慈善基金会”,为精准扶贫和乡村振兴项目提供制度化支持。

选派得力干部

在产业扶贫方面,五粮液结合酿酒专用粮食基地升级,制定覆盖宜宾市三区七县百余镇的产业、基地等扶贫政策,对接贫困村,向贫困户倾斜。2018年,在宜宾市兴文县教场村、太安村及珙县云新村发展特殊订单基地2000余亩,助力三个村人均增收20%。

2016年,根据四川省委、省政府和宜宾市委、市政府要求,五粮液集团成立了由董事长挂帅的扶贫开发攻坚领导小组,确定定点帮扶兴文县,并推荐党群工作部部长杨韵霞到兴文县挂职县委副书记,承担公司对口帮扶重任。

此外,捐赠210万元支持理塘县下木拉乡上马岩村特色农产品藏香菇、藏木耳基地建设;捐赠125万元助力兴文县青山岩村竹产业建设;捐赠34万元,助力向乡城县青德镇呷乃卡村苹果园灌溉工程项目和青德镇下坝村格绒家房屋修缮及藏猪养殖项目建设;捐赠25万元,助力红原县域药材发展。

上任后,兴文县委又将全县扶贫开发重任,压在了杨韵霞弱小的肩上。同时,五粮液集团还派出党群工作部组织干事、扶贫开发干事张闻到兴文县范家村担任驻村干部。

澳门新萄京娱乐 ,同时,结合精准扶贫阶段性进展,五粮液积极探索精准扶贫和乡村振兴新模式,牵头成立了甘孜州首个村集体资产经营管理有限公司,该公司主要借助五粮液慈善基金会捐赠的210万元筹建成立,以上马岩集体资产公司入股村合作社的创新模式,有效整合900万元的产业发展资金,让资金变股金,使村集体经济收益最大化。

杨韵霞告诉《民生周刊》记者,刚开始,面对全县扶贫攻坚重任,颇感“压力山大”。好在集团领导和员工全力支持,兴文县委、县政府领导充分信任,给了她信心和力量。两年来,工作由难到易,由毫无头绪到思路清晰,抓手重点明确,众多项目落地结果,五粮液集团对口扶贫获得百姓肯定,兴文县扶贫开发快速推进。

在响应乡村振兴战略方面,发起设立全国首支乡村振兴发展基金,基金规模达100亿元。

五粮液集团领导高度重视扶贫工作,把扶贫作为国有企业落实社会责任的具体行动率先垂范,把扶贫作为五粮液回报社会的方式,列入公司党建工作的重要内容。

重点围绕酒业、茶业、林竹产业、酿酒专用粮基地升级等方面开展全方位、多维度的深入探索,积极撬动社会资本和金融资本进入乡村领域,以“整合+赋能+提升”为主要模式,精耕乡村产业、破解发展瓶颈、打造行业龙头。

集团党委书记、董事长李曙光对兴文县领导和挂职干部说:“只要是兴文县提出的帮扶要求,我们照单全收,不打折扣,全力落实到位。”

公司的重视成为杨韵霞做好扶贫工作的坚强后盾。

五粮液集团领导还多次深入县乡村调研,查现状、摸实情,制定科学有效的对口帮扶方案。当了解到兴文县范家村危房改造资金缺口大时,集团当即决定拿出200万元专项扶贫款,对该村100户危房进行改造。

为确保扶贫资金精准到位,公司领导多次深入范家村实地调研,根据范家村实际情况,与县、镇、村商定,分3批进行危房改建。

4月24日,《民生周刊》记者在兴文县采访获悉,如今,100户危房改造已全部完成。此外,五粮液集团还捐赠了50万元用于范家村创建“四好村”。

范家村之外,落实县委县政府统一部署,杨韵霞还推动了共乐镇毛村41户贫困户易地搬迁脱贫。

站在自家宽敞明亮的二层楼房前,毛村村民孙文良受访时非常激动。孙文良过去住在深山里,因患偏瘫致贫。为了让像孙文良这样住在山里、因各种原因致贫的贫困户脱贫,县里决定让他们搬出大山,易地安置,并按人均25平方米的标准,为搬迁户建起了二层楼房。

孙文良家共4口人,建起100平方米的新房,建房成本为11万元左右,孙文良家里只出了不到1万元。

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△五粮液集团党委书记、董事长李曙光在兴文县给贫困户发放慰问金和物资。

五粮液扶贫车间

危房改造和易地搬迁扶贫解决了贫困户的住房问题,但要从根本上脱贫,得解决贫困户就业和收入问题。

一人就业、全家脱贫,促进就业是帮助贫困地区、贫困人口脱贫的最直接有效的办法。

通过调研,杨韵霞了解到,兴文县留守妇女多,就业机会少,增收渠道狭窄。

如果能让贫困家庭有一个人稳定就业,就能解决一家脱贫问题。根据这些情况,五粮液集团充分挖掘公司内部潜力,为兴文县量身开发了50个酿酒工就业岗位,优先录用贫困家庭劳动力。“酿酒工年收入可达10多万,一人就业就能让全家走上脱贫致富路。”杨韵霞告诉记者。

这一点还远远不够,得想法让更多留守在家的劳动力就近就业。杨韵霞想到了“扶贫车间”,把村里闲置废弃的公用房屋利用起来,由公司和村里共建“五粮液扶贫车间”,既可作为村集体经济实体,又能使贫困户就地就业。

说干就干,为了建设扶贫车间,五粮液集团拿出100万元,专门用来改建扶贫车间,捐赠300台套缝纫设备并提供技术培训、管理服务和订单支持,在兴文县12个行政村启动“五粮液扶贫车间”建设。

目前,已有5个村投入生产。“五粮液扶贫车间”由五粮液集团提供原材料,产品加工后全部收购,有效带动了500名妇女在村里就业,每年可为当地增收1200万元。

《民生周刊》记者在共乐镇毛村看到,整洁明亮的扶贫车间里,七八个村民正坐在缝纫机前加工一批酒品包装件。忙碌中的易方蓉和吴明珍,之前都是村里的贫困户。

易方蓉家有4个孩子正在上学,不能出远门打工,只能靠种粮食和打零工,收入不高,而在扶贫车间她每个月至少能挣到1800元,实现了在家门口就业。

毛村第一书记郭素彬向记者表示,车间目前共有18名工人,其中14人是毛村的贫困户。五粮液集团捐赠缝纫设备33台,并与车间达成订单加工协议,派两名专业培训师对村民进行技能培训。

“人均月收入在1800到3000元之间,年收入至少能超过18000元。按照脱贫标准,一人就业就能实现一个四口之家脱贫。”郭素彬说。“毛村贫困的主要原因在于没有产业,扶贫车间建在村上,订单不用愁,补齐了这个最大的短板。随着村民技能的提高,将来还可以加工运动服、棉衣等比较复杂的订单,收入还将进一步提升。”

扶贫车间在解决贫困户就业的同时,还为村集体提供了经济支撑。共乐镇新阳村村支书陈小华高兴地告诉记者,去年依靠扶贫车间,村里有了3万多元的收入。“村集体有了收入,做事也就有了底气。”

在新阳村扶贫车间外墙上,记者看到,工人的照片和姓名贴在墙上,工作行为标准实在明确,还有“本月之星”评选。

“今天你在哪一步?”从“我不会做”到“我做到了”。

“将来的你会感谢现在奋斗的你。”

“人之所以能,是相信能。”

这些管理细节和理念,温馨励志。这里已不是一个简单的乡村扶贫车间,其管理理念已经有了“大企业的基因”,这里已经不仅仅是解决几十个贫困村民就业的平台,而是激励村民自信自强自尊的实践课堂。

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△五粮液在兴文县共乐镇毛村共建的“扶贫车间”。

振兴乡村 让百姓富起来

杨韵霞作为分管扶贫开发工作的县委副书记,一肩扛双责,不仅要做好五粮液扶贫工作,更要站在兴文全县脱贫攻坚的角度,落实好县委赋予的岗位职责。

兴文县扶贫移民局局长罗光洁告诉《民生周刊》记者,在当地党委政府的统筹下,五粮液集团的扶贫工作,注重将扶贫与乡村振兴结合,通过发展产业强县富民。

“产业脱贫是根植发展基因,激活发展动力,阻断贫困发生的治本之策,公司运用产业多元、平台多维优势,在产业扶贫上狠下了一番功夫。”杨韵霞表示,首先是依托“宜长兴”基地,抓好兴文高粱、玉米、富硒水稻开发,通过流转贫困户土地、贫困户到专业合作社务工,并将贫困户土地入股专业合作社,把酿酒专用粮交由专业合作社经营等方式,直接带动45个乡镇近5200户贫困户脱贫,每年可为当地增收6000余万元。

其次,狠抓农特产品外销。兴文县自然生态好,但因销路问题,农特产品质优价低。2017年五粮液集团号召各党支部开展“扶贫帮困,见我行动”,发动党员职工带头溢价购买兴文农特产品,并携手举办了两场“情系苗乡·助推脱贫”的“农业+旅游”专场推销活动,兴文特色农副产品和旅游影响力、美誉度大幅提升,贫困村山地乌骨鸡和土鸡蛋等价格普遍提升40%。

此外,五粮液集团还为兴文县开发旅游扶贫产品39度“兴文石海”酒,与兴文县签订旅游扶贫战略合作协议。

“为持续提供资金支持,助力脱贫,五粮液集团建立起通过审核备案的百亿级国内首家乡村振兴发展基金,围绕产业扶贫、基地扶贫、新村改造扶贫等方面提供持续资金支持。”杨韵霞说。

前不久,按照五粮液集团党委书记、董事长李曙光要求,公司领导带领下属普什集团等12个多元子公司和战略发展部等6个职能部门,到兴文县就下一步五粮液集团与兴文县深层次开展合作进行产业项目对接。

“按照集团公司规划和要求,下一步,五粮液将依托当地丰富的旅游资源,继续把精准扶贫与乡村振兴相结合这篇文章做好,扶贫已经不是我们的最高目标,让兴文老百姓富起来,才是五粮液人的社会担当和责任。”五粮液集团党委副书记邹涛说。

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△宜宾市委书记刘中伯指导调研五粮液帮扶产业。

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